一、招聘岗位及要求
岗位一：业务员（管网维修员）5名
任职要求：
1.50周岁（1976年6月1日以后出生）及以下，初中及以上学历；
2.有水电维修相关工作经验者优先；
3.遵纪守法、身体健康，能吃苦耐劳，了解管道或附属设施抢修相关内容；
4.参与管道及附属配套设施的抢修；熟悉维修工具、抢修车辆的日常保养和维护工作；
5.能适应户外作业，适合男性。
岗位二：工程管理员2名
任职要求：
1.40周岁（1986年6月1日以后出生）及以下，大专及以上学历；
2.机电控制类、工程管理类（包括安装工程类、市政工程类、消防工程类等）、给排水工程、安全工程、土木类、建筑类等专业优先；
3.有工程管理相关工作经验者优先；
4.能熟练使用办公软件；
5.持有一级或二级建造师等相关证书优先；
6.能适应户外作业，适合男性。
二、资格条件
1.身体健康，品行端正，有胜任本职位的业务能力和业务素质，具有岗位所必需条件。
2.曾受过刑事处罚、劳动教养的，曾被开除公职、开除学籍的，涉嫌违法违纪正在接受审查尚未出结论者，以及法律法规规定不符合报考条件的其他人员不能应聘。
三、招聘程序
1.招聘工作按照自愿报名、资格审查、综合考核、择优录用等程序进行。
2.报名后请应聘人员确保通讯畅通，每个环节具体时间、地点将以短信形式提前告知。
四、报名注意事项
1.报名时间：2026年6月11日-2026年6月18日下午4：00
2.报名方式：报名者将附件1岗位应聘表及相关证件资料扫描件或清晰照片发送至邮箱：tcrcwin1@tczcjy.com（邮件名及提交的资料请打包并注明：“岗位-姓名”）。
3.报名需上传材料：本人身份证、学历（学位）证书、户籍证明（户口簿），个人正面免冠照、其他相关材料（选传）。
4.每名报名者只能申报1个岗位，多报者取消应聘资格。 应聘人员应如实并严格按照要求提交有关信息和材料。凡因本人填写信息错误而导致的一切后果自行负责；存在弄虚作假的，一经查实即取消资格。
5.报名后请应聘人员确保通讯畅通。未通过资格预审的应聘人员不再另行通知。
五、资格预审
公司将通过短信或电话的方式，通知通过资格预审择优进入初面的应聘者。未进入初面的应聘人员不再另行通知。
六、考核与资格复审
考核形式：综合考核以面试为主，具体时间和地点另行通知。
七、体检和录用
1.通过面试的人员经体检、考察合格后录用。
2.录用人员与太仓市人力资源有限公司签订劳动合同，录用人员需服从实际用工单位的工作安排。
3. 新录用人员经试用期考核合格的，予以录用；考核不合格的，取消其录用资格。被录用的人员，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责解决。
八、其他事项
咨询电话：0512-53530851
网上报名咨询电话：0512-53123587（工作日周一至周五，上午9:00-11:00，下午13:30-17:00）
附件1：《岗位应聘表》
