人事主管/经理

岗位职责：
1. 根据公司需求制定招聘计划,开展招聘活动,并与各部门协调,确保招聘效果；
2. 根据公司战略和业务需求，设计并组织各种培训活动，包括新员工培训、技能培训（业务部配合）、管理培训等；
3. 负责绩效管理，包括修订员工绩效指标和考核标准、执行评估和评估结果反馈、制定奖励和惩罚措施等；
4. 管理员工关系，处理员工投诉、纠纷等问题，维护公司和员工的良好关系；
5. 管理员工档案，定期更新员工档案，确保员工信息的准确性和完整性；
6. 负责公司规章制度的制定和实施，确保员工遵守公司规章制度；
任职要求：
1. 大专及以上学历；
2. 3年及以上的主管或经理级管理经验；
3. 有过0-1的体系搭建经验；
4. 熟悉人力资源六大模块重点是HRBP角色；
本岗位为关联新公司：上海德越供应链有限公司
公司地址：上海嘉定区徐行镇新建一路2368号
硬性要求：要能和公司一起读稻盛和夫的书学习盛和塾