职位描述
1、全面统筹规划公司的人事战略与行政战略；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源及行政相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、根据行业和公司发展状况，制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
5、监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系
6、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
7、定期收集及对比市场人才水平，提高企业人才竞争力；
8、组织开展企业文化建设活动，促进企业**文化的形成；
9、其他领导交代的事项。
2、负责组织起草、修改和完善人力资源及行政相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、根据行业和公司发展状况，制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
5、监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系
6、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
7、定期收集及对比市场人才水平，提高企业人才竞争力；
8、组织开展企业文化建设活动，促进企业**文化的形成；
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2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>
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公司简介
公司成立于2006年，公司以非标设备、汽车测试工装夹具的开发及制造为主。2016年筹集3000w自有资金在太仓市城厢镇老浏河路15号自建8000平方的标准厂房，用于中长期的发展。目前公司技术团队近40人，人员能力涵盖机械设计、自动化控制领域，公司完善的人员架构及培训机制，以确保持续更好的服务客户。
我司坚持为客户提供低成本、高质量的产品，在业界树立了良好的口碑，成为业内知名的供应商。 “公正准确、客户满意、持续改进”始终是我司的座右铭，在任何一个业务领域，我司都将秉持这个理念为客户提供**的服务。
我司坚持为客户提供低成本、高质量的产品，在业界树立了良好的口碑，成为业内知名的供应商。 “公正准确、客户满意、持续改进”始终是我司的座右铭，在任何一个业务领域，我司都将秉持这个理念为客户提供**的服务。
公司地址
太仓市城厢镇老浏河路15号
