职位描述
岗位职责
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设；
2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
3、负责员工保险和公积金管理事宜，员工信息登记、合同签订、员工档案管理；
4、协助开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，收集培训资料；
5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格
1、大专及以上学历，5年以上人事从业经历；
2、熟悉制造业，熟悉劳动合同法；
3、善于沟通，积极主动，有责任心。
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设；
2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
3、负责员工保险和公积金管理事宜，员工信息登记、合同签订、员工档案管理；
4、协助开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，收集培训资料；
5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格
1、大专及以上学历，5年以上人事从业经历；
2、熟悉制造业，熟悉劳动合同法；
3、善于沟通，积极主动，有责任心。
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2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>
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公司简介
荷顿汽车工程（上海）有限公司 （前身是）(HOLDEN)为国内合资企业总部位于中国汽车主要技术研发汽车城—上海嘉定区，注册资本500万元，成立于2005年，荷顿汽车工程（江苏）有限公司注册资本5000万元，公司前身荷顿（上海）自动化设备有限公司主要为法国法维莱、德国奔驰、美国福特和澳大利亚荷顿等提供技术和工装服务，近年来战略调整为中国内陆企业服务。
公司团队先后直接或间接的为上海大众、一汽奥迪、一汽丰田、东风日产、广汽菲亚特、吉利汽车、奇瑞汽车、北京汽车等国内知名主机厂提供技术咨询和工装服务，2013年公司正式更名为荷顿汽车工程（上海）限公司进一步为中国汽车本土企业提供更全面的项目服务，公司一直专注于汽车工艺技术和工装设计制造。 公司拥有德国、日本和澳大利亚荷顿汽车工艺专家团队作技术支持，与国内工艺和设备技术人员组成荷顿核心技术团队形成强有力的市场竞争力，公司致力于打造国内**的白车身品质服务团队，主要从事工艺同步工程开发服务和焊装线及机器人工作站设计制造。公司以专业的技术人才和完善的管理流程，以“家文化”和“制体系”不断挖掘荷顿团队主动性，以丰富的汽车工艺标准和制造经验为基础，辅以虚拟制造仿真技术等手段保证项目正常进行和产品质量。公司通过ISO9001国际体系认证！
公司团队先后直接或间接的为上海大众、一汽奥迪、一汽丰田、东风日产、广汽菲亚特、吉利汽车、奇瑞汽车、北京汽车等国内知名主机厂提供技术咨询和工装服务，2013年公司正式更名为荷顿汽车工程（上海）限公司进一步为中国汽车本土企业提供更全面的项目服务，公司一直专注于汽车工艺技术和工装设计制造。 公司拥有德国、日本和澳大利亚荷顿汽车工艺专家团队作技术支持，与国内工艺和设备技术人员组成荷顿核心技术团队形成强有力的市场竞争力，公司致力于打造国内**的白车身品质服务团队，主要从事工艺同步工程开发服务和焊装线及机器人工作站设计制造。公司以专业的技术人才和完善的管理流程，以“家文化”和“制体系”不断挖掘荷顿团队主动性，以丰富的汽车工艺标准和制造经验为基础，辅以虚拟制造仿真技术等手段保证项目正常进行和产品质量。公司通过ISO9001国际体系认证！
公司地址
太仓浏河镇北海路123号
